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限時商品商品訊息描述
商品訊息特點
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* 內含 : N1378超彈力錦絲激瘦內搭褲(幻彩花)
* 顏色 : 藍
* 材質 : 95%聚酯纖維 5%彈性纖維
* 尺寸 : M-3L
* 產地 : 中國
M腰圍34.5cm 臀圍43.5cm 褲長94.5cm 前襠24cm
L腰圍37cm 臀圍46cm 褲長96.5cm 前襠24.5cm
XL 腰圍39.5cm 臀圍48.5cm 褲長98.5cm 前襠25cm
2L 腰圍42.5cm 臀圍51.5cm 褲長98.5cm 前襠25.5cm
3L 腰圍45.5cm 臀圍54.5cm 褲長100.5cm 前襠26cm
* 因衣物有彈性，可能因測量方式不同而與標示略有差距，誤差2~3cm以內為正常範圍。
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中國時報【黃靖惠╱基隆報導】
基隆市二信高中電機科21位同學參加「高雄KIDE國際發明展暨設計展」，以「安全」為改良主題，發揮巧思改造日常生活用品，像是腳踏車安全帽、救生衣、汽車警示三角板等，要提升行車安全及被搜救能網購人氣商品見度，比賽中深獲評審青睞，勇奪2金1銀殊榮。
日前「KIDE國際發明展暨設計展」在高雄落幕，來自世界26個國家的發明家同台較勁，超過500件作品報名參賽，其中二信高中電機科21位學生組成小組，以「腳踏車可攜式多功能安全裝置」及「改良式救生衣電源閃燈系統」獲得金牌、「感應式警示閃光板」獲得銀牌。
二信高中電機科學生潘乃聿、南易均、李郁輝、陳曉威、連?劭、戴宇彬、林嵩緯研發「腳踏車可攜式多功能安全裝置」，替單車族戴的安全帽增加剎車燈、方向燈、警示聲等功能，並增加若有車輛靠近自動亮燈及響鈴功能，提醒注意行車安全。
而管恩廷、李念義、林嵩?、黃鈺翔、陳泓睿、林維智、林冬陽7位負責「改良式救生衣電源閃燈系統」，不再使用傳統海水電池，改用環保「水電池」發電更友善環境，並把閃燈改成紅色警示加強閃光穩度，降低救難人員搜救難度。
另外尤晢宇、李昀紘、李亞軒、王永濬、陳鼎翰、陳柏睿、曾維祥負責改良「感應式警示閃光板」，改良三角板用光源，辨別其他車輛靠近速率及距離，若是距離越近，燈號閃爍越頻繁。
二信高中電機科主任劉兆祥表示，21名學生早從賽前2個月開始，反覆修改、測量參賽作品，都非常興奮不必遠赴他國，就有機會能參與國際發明展，大展平日所學與26國家好手交流，還能藉此提升英文能力。
（中央社記者余曉涵台北2日電）勞動部擬修勞動基準法，落實週休2日，卻刪除國定假日7天假一案，引發勞資雙方對立。中央社整理週休2日的來龍去脈，讓讀者一次看懂。
一、時間軸
（1）勞動部去年通過勞動基準法修正案，從今年1月1日起，法定工時從雙週84小時縮短至每週40小時，並同步發佈施行細則砍掉7天的國定假日。
（2）立法院在105年4月20日退回此施行細則，要求在勞動部在2個月內修正。
（3）新任勞動部長郭芳煜上任後宣布，將讓遭到退回的施行細則自動失效，也就是說遭到刪除的7天國定假日，可以恢復放假。
（4）同時郭芳煜也宣布將推動勞動基準法修正案，將原本「每7日至少1日休息」修改為「每7日至少2日休息」，並刪除7天的國定假日。
（5）6月27日，7大工商團體對外表示，若政府沒依過去協商結果，在上個會期及時通過修法取消7天假、實施全面週休2日，工商團體將無限期全面退出所有勞資協商。導致7月召開的基本工資審議委員會資方委員全數缺席；9月重新召開時，也僅2名委員出席。
（6）7月19日，勞工團體2016工人鬥總統在立法院外絕食抗議，直到7月21日臨時會流會，才結束絕食抗議。
（7）7月21日，立法院衛環委員會加開臨時會，原本排定審查勞動基準法修法草案，但由於召委林淑芬並未出席，在國民黨反對「1例1休」，及時代力量黨團要求要由召委林淑芬親自主持會議之下，民進黨團宣布流會。
（8）10月3日，蔡英文總統要求解決全國國定假日放假不一致問題，檢討特休制度讓勞工有足夠休假，儘速落實勞工週休2日，相關修法要在年底前完成。但勞團仍然認為這是兩件事，不應該砍掉7天國定假日，也不排除將再度絕食抗議。
（9）立法院衛環委員會10月5日主席陳瑩用1分鐘初審通過勞動基準法修正案，引發朝野不滿，最終決議11月9日勘驗錄影錄音帶，11月15日舉行公聽會，11月17日逐條審查。
（10）11月17日，勞基法修法草案初審通過，但重要法案例如1例1休或2例等，都送朝野協商，而刪除7天假的版本，則是保留行政院版勞基法第37條修正條文送朝野協商，其餘版本則不予以討論。
（11）立法院朝野黨團11月30日及12月1日中午針對週休二日勞基法修正草案進行協商。
（12）12月2日排定處理攸關勞工週休2日的勞基法修正草案，但因場外勞工抗議、場內朝野對立，立法院長蘇嘉全也說「氣氛不好」，勞基法修法三讀留待12月6日再戰。
二、修法後與現行差異
(1)休假部分：
從原本的「每7日至少1日休息」修改為「每7日至少2日休息」，其中2日休息的部分，1日為「例假」，勞工只有在天災、事變和突發事件的前提下，才可以上班，而雇主必須發給加倍工資，且補假給勞工。
另1日為「休息日」，勞工只要同意就可以上班，工資部分，2小時內，按平日每小時工資另給予1又1/3，再繼續工作者，按平日每小時工資另給予1又2/3。
休息日的工作時間計算，4小時以內者，以4小時計，超過4小時以8小時計，超過8小時至12小時以內者，以12小時計。
(2)國定假日部分：
由於砍掉國定假商品日的施行細則自動失效，全台850萬勞工，今年下半年恢復原有的7天國定假日中的5天。如果修法通過後，全體勞工明年則減少7天國定假日。
(3)特休部分：
由於刪除國定假日7天，引發爭議，因此朝野一致認同增加特休假，但新增的細節則待立院討論後確定。
三、爭議
(1)勞工團體認為休息日停休的上班門檻低於例假，補償也較少，勞工無法真正落實週休二日，且又被砍掉7天國定假日，等同於每年工時增加56小時，且特休假只看得到、吃不到，等同於沒有補償。
(2)工商團體認為多放7天國定假日，將會增加新台幣630億元成本，要求政府儘快將勞基法修法通過。而增加特休也認為是把7天假加回來，恐讓人才流失。1051202
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